为进外企实习，有的宁可做看大门工作。在日前举行的同济大学第21届枫林节之论坛上，上海分公司总监季斌伟向在座的近千名大学生道出了他的疑惑。

季斌伟长期在外企从事人事工作，曾经有一位家长向他提出：“让我孩子进来实习吧，工作内容不重要，哪怕看大门也不要紧！关键就是以后里可以有戴尔的实习经历。”对此，他表示质疑：这个学生是真心想来实习还是仅仅为了“混简历”。

季斌伟指出，官挑选简历主要看大学生的能力和社会实践情况，因此，不少大学生都力求在社会实践上做文章，如在某某名企实习等，很多人甚至因此而弄虚作假，反而会给用人单位以不诚信的印象。