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学历越高就业率越低的隐忧
来源: 暂无来源 作者:admin更新时间:2012-06-07

18日,江苏省教育厅发布该省2010年高校毕业生就业情况,该省首次出现毕业生学历层次与就业率倒挂现象。2010年,江苏省研究生就业率84。46%,本科生就业率88%,专科生就业率92。17%。其中双专科就业率最高,为94。65%;博士生就业率最低,仅为80。96%。江苏省教育厅有关负责人介绍,近3年来江苏毕业的研究生就业率逐年下降,而专科生就业率逐年上升。(《人民日报》11月19日)

这是继“脑体倒挂”之后出现的又一“学历倒挂”,是否会大面积来袭,目前尚不得而知。有关部门的人也给出了具体的解释:研究生过分关注专业对口,无形中就业面狭窄;研究生就业值期望较高,就业成本相对较高;研究生实行弹性学制,增加了数字统计难度。

诚然,这些解释都是合理的,但再合理的解释也改变不了江苏学历越高就业率越低的事实。面对有着合理解释,实际上却不合理的现象,我们是否应该引起警觉,进一步反思现象产生的原因呢?我想很有必要。

首先应该给大学盲目的扩大招生、胡乱的增设专业敲响了一警钟。打个粗俗的比方,如果读书也是一场投资的话,投资者自然希望是投入越多收益越大,简言之,既希望付出越多学历越高,就业就相对容易薪水相对可观。但如今,大学的扩大招生和增设专业显然已蔚然成风,大学不能只进不出,如果进去容易出来却困难重重,大学是否应该首先反思,自己的办学机制是否与社会实践严重脱钩,抑或专业的设置完全脱离的就业的基础。

当然我仍相信,一个博士生的薪水会比一个专科生高,可就业的难度相对也增加了。恐怕,这更深刻的原因还是与我国的产业结构和盈利模式有关。

中国制造显然是中国的一块牌子,但这又是建立在依托广大廉价的劳动力基础之上的输出,长此以往,这种低薪高劳动强度的模式自然会逐渐淘汰,唯有不断创新技术更新设备,才能由中国制造转变为中国创造。近年来,屡屡出现的“用工荒”就从反面证明了这种模式不具备长久性。

研究生就业难、专业生就业容易,并非因为研究生比专科生多,也不是研究生一定就眼高手低不如专科生,更准确的原因在于,提供给专科生的就业岗位多一些,研究生的相对少一些,博士生的就更少了。当然,这种梯度式的减少也是一种必然,但关键,这种减少应该按照一种怎样的比例锐减,随着就业人人群的学历水平普遍提高,这种梯度系数是否也应该进行相应的变动。

一个社会就业情况无疑可以反映出产业级别分布,反馈给高校,就是相应专业设置的标准,之后,高校培养出来的人才又补充进来,使得高新技术行业占的比重逐渐加大,让整个就业体系不断改善。市场行情、高校培养、产业更新换代,这三者之间应该是密切联系,丢掉其中任何一环,另外两环都处于危险的境地,这或许就是学历越高就业越难应该真正的隐忧之处。

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