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区域竞争力取决于人才创业环境的....
来源: 暂无来源 作者:admin更新时间:2010-10-27
一个区域要想有竞争力离不开人才,但我认为,核心不在人才本身,而在利于人才创业的环境。西安、成都、长春,都是中国高教、科技事业比较发达的省会城市,也是人才云集的地方。但是这3个市所在的省“十一五”期间都没有完成科研投入占GDP比重这个指标。原因是什么呢?不是其人才不多,而是这些地方,对人才创业的环境并非最好。这既有创业氛围的原因也有软环境的原因,更有政府对市场的控制力过强的原因。比如,在“十一五”期间,原吉林省委书记王珉在吉林大力推行国有企业改革,但吉林省还是没有完成民营经济要占全部经济50%的目标,只完成了49%多一点,从这个侧面也说明了吉林这些地方,对民营经济的支持发展的环境还欠缺,人才环境还有待完善。

目前来说,中国民营经济生存环境越来越不好,可能只有在互联网和文化创意产业,民营经济才有机会,其他行业可能都没有太多机会。我们的博士、硕士都在考公务员,这是一种人才浪费,也反映了目前民营经济发展困难的现状。我对当前民营经济发展比较悲观,“十二五”时期可能还会是民营经济倒退的时代。为此需要警示这种趋势的发生。

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