在亚洲注资贝塔斯曼亚洲投资基金4亿欧元，在美国市场注资新的FOF基金（基金中的基金，以投资基金为标的），在欧洲市场和KKR集团（Kohlberg Kravis Roberts &； Co. L.P.，简称KKR）合作共同关注并购市场……所有迹象显示，贝塔斯曼集团这只“大象”开始起舞。

作为欧洲第一、全球第四大传媒集团，贝塔斯曼在很多人眼里既熟悉又陌生——作为一个年收入超过200 亿欧元的公司，贝塔斯曼一直由家族100%控股，拒绝公开上市，那么，这家拥有176年历史的公司到底是一个什么样的公司？

7月12日，记者走进贝塔斯曼驻中国总部所在地——SK大厦28层的办公室，对贝塔斯曼亚洲投资基金合伙人熊伟铭进行独家专访，由此揭开贝塔斯曼的神秘面纱。

“以前可以说贝塔斯曼不太积极，但是现在，贝塔斯曼已经意识到它错过了一些机会，因此开始全面启动起来，布局投资业务。”坐在会议室，身着蓝色衬衫的熊伟铭表情认真，他指着贝塔斯曼最近修改的英文标识说，贝塔斯曼正在试图改变自己，其亚洲投资基金的重整就是步骤之一。

年轻团队与时俱进

历史悠久的公司往往拥有许多传统，内部等级森严，甚至只有到一定年龄才可以达到某个级别，但是，这个定律在贝塔斯曼并不存在。

在装修时尚的北京办公室一角，紧随市场潮流及时尚的杂志和书籍静静摆放着，隐约透露出其团队的作风——与时俱进，富有朝气。

以贝塔斯曼亚洲投资基金的团队构成来说，据熊伟铭介绍，其中大部分人出生于1975-1985年之间，在投资行业当中，属于非常年轻的队伍，即使作为团队负责人之一的他，也还不到35岁。

“智力不分年龄”，这是熊伟铭最大的感受，在他看来，投资经验固然重要，但是在互联网行业，可能“90后”们的感受更为重要。年轻人有他们的优势，聪明，有活力，大家合作起来也非常简单，讨论问题的时候，就跟MBA学堂一样，充满热情和快乐。

“在我们七个人的团队当中，其中五个人主要看互联网行业，做业务多一些，另外两个人做后期工作多一些。”熊伟铭告诉记者，正因为年轻，所以这些团队中的人员非常喜欢接触新事物，应对不同的挑战，例如他们最近投资豆瓣网，面对第三轮融资的高估值，他们已经学会了相信自己，坦然应对。“我们坚信这是一家好企业，有好的团队，即使估值高一点，但我们都觉得，方向没有错。”

即使在贝塔斯曼总部，年轻人也占据主导地位。“我们一个CFO（首席财务官）在40多岁的时候就已经管理60亿欧元的资产，还不到50岁开始管理200多亿欧元的资产，这在欧洲是非常不可思议的。”熊伟铭说，与时俱进是他们的传统。

以贝塔斯曼书友会为例，其创建于1853年，1997年进入中国以后，一度受到读者的追捧，在2000年，其书友会会员达到了150万人，这让他们深感自豪。

然而，随着亚马逊等网上书店的崛起，逐渐意识到书友会形式不适合中国之后，2008年7月，贝塔斯曼果断结束了书友会，同时开始整合贝塔斯曼亚洲控股，将目光专注于投资领域，成立了贝塔斯曼亚洲投资基金，同时在该平台之上，积极为贝塔斯曼寻求投资对象及战略合作伙伴。

“我们正视过去所遇到的问题，现在，我们更多的是寻找合适的收购对象，我们会持币待购。”熊伟铭介绍说，这是贝塔斯曼的风格，喜欢收购一些东西，作为他们战略的补充。