余干县人力资源和社会保障部门以推进创业带动就业为工作思路，积极搭建创业平台，着力打造女子创业园，引导全县广大妇女走出家门、大胆创业。通过完善优惠政策、搭建创业基地、开展创业培训、强化就业服务等工作措施，有力的推动了我县妇女就业创业工作。主要表现在：一是入园创业率高。到目前止吸纳入园创业经营户288家，使用经营店面312间，其中返乡农民工68人、城镇下岗失业人员88人、大中专毕业生28人、农村其它劳动力104人；二是带动了就业。“女子创业园”创建，开发了就业岗位，整体吸纳700多名妇女在园区内实现了就业再就业。三是园区建设初具规模。“女子创业园”已形成集商业零售、小商品批发、文化娱乐、休闲为一体的商贸中心，成为我县创业孵化基地的一个闪光点。

一、加强组织领导，为创建工作顺利开展提供保障

在县委、县政府高度重视和有关部门的支持和配合下，把“女子创业园”创建工作作为有效促进就业再就业、推动经济发展和维护社会稳定的一项重要工作来抓。一是成立组织机构。成立了由县委常、县政府分管副县长为组长，劳动保障、财政、宣传、团委、妇联、建设、环保、市政、工商、税务、农村信用、房管、消防、世源公司等部门和单位负责人为成员的“女子创业园”创建工作领导小组，在劳动保障部门设立办公室具体负责创建工作的组织、协调和管理等日常工作。二是建立了联席会议制度。建立了由县劳动保障部门牵头，各成员单位分工负责的工作机制，根据需要定期召开了部门联席会议，研究制订和落实创建工作政策措施，及时协调解决创建工作中遇到的问题和困难。三是进行了全县动员。召开了全县“女子创业园”创建工作动员大会。对创建工作进行了总体部署，提出了要求，形成了一个“政府强力推动、劳动保障主管、部门密切配合、社会共同参与”的良好工作局面。

二、突出政策扶持，为创建工作顺利开展营造环境

一是抓好政策制订工作。根椐上级有关精神和要求，结合县的实际情况，经过反复的调查论证，找准上级政策与县情的结合点，提出了构想得到县委、县政府的高度重视和全方位的支持，制定并以县委办、县政府办文件印发了《创建“女子创业园”实施方案》，明确了创建工作的指导思想、工作目标、实施步骤、创建措施、优惠政策和有关要求。二是抓好政策宣传工作。通过开辟电视专栏、印发宣传材料、举办培训班、开展宣传日活动等多种形式，深入开展“女子创业园”创建工作和优惠政策宣传活动，使广大女城镇下岗失业人员、女大中专毕业生、女返乡农民工和农村女劳动者及时了解就业再就业和入园创业相关优惠政策。在此基础上，和园区产权公司创办了《“女子创业园”信息专刊》，不断加大政策和女子创业园创建工作宣传，为创业人员交流创业经验、创业精神碰撞和商情、商机信息发布搭建了一个平台。三是抓好政策落实工作。对入园自主创业经营者按照有关文件及时协调有关部门和单位落实优惠政策。到目前为止，减免店面租金185万元、免收物业管理费45万元、店面门头装修补贴21万元、发放小额担保贷款100多笔，投放担保贷款近400万元。