大学生参加培训更理性
对于大学生利用暑期进行充电培训的现象,著名计算机专家谭浩强教授认为是一个积极的“信号”——以往大学生参加培训主要是为了拿到“证书”来“镀金”,现今则理性起来以获取职业技能为目标。他表示,不少大学生利用假期来学习职业技能知识,既体现出社会就业观念的转变,也充分说明现在大学生对就业树立了成熟理性的态度,只有有效提升自身的职业技能,才能在个人择业问题上更加从容。
一家著名IT公司人士则跟记者感慨道:“招聘时不能只看应聘者手头拿的证书,原因在于现在能发各种证的培训机构确实太多,能保证学员既有证书,又有真材实料的培训机构恐怕就屈指可数了。”
选择IT职业培训要“八看”
学生如何从众多培训机构中挑选出适合自己、又能让自己放心的好机构呢?业内人士建议可从以下八个方面去考察:
一看规模。规模大的培训机构报名学员多,往往开班比较快。而且,大机构教学可保证一人一机,教学质量能得到一定的保证。
二看品牌知名度。品牌影响力是选择培训机构的一个重要参考因素。一般说来,要创建一个知名品牌需很大的前期投入,而愿意在品牌建设上大投入的企业,往往有着更长远的目标。
三看师资。对学员来说,训练有素的教师是培训质量的保证。
四看硬件设施。参加IT培训,教学设备非常重要。因此,选择培训机构时,除了关注教学场所的环境外,是否配有包括投影仪、幻灯机等多媒体教学设备,能否提供足够的练习用机等也是关注点。
五看教材。教材的新旧也代表着一家培训机构的实力。
六看规范程度。例如,北大青鸟APTECH对分布在全国100个城市的培训中心实行标准化管理,在培训内容、教材、毕业考试、学费等方面采用统一的标准等等。
七看后续服务。如今,一些实力强的培训机构都设立了专门的就业部门,负责毕业学员的就业推荐工作。
八看颁发证书的有效性。现在很多培训机构都承诺给学员颁发一定的证书。而且这些证书名目繁多,有国外的、有国内的,其有效性以及权威性究竟是不是像培训机构宣传的那样,建议学员多考察、多打听。