“现在有没有毕业生？我们急需两百人！”“你有多少毕业生，我就要多少！”在新疆维吾尔自治区日前召开的自治区煤炭、煤电、煤化工人才订单培养洽谈会上，许多前来参加洽谈会的企业负责人追着新疆工业高等专科学校校长朱印岗要毕业生。面对旺盛的人才需求，朱印岗只能抱歉地回答说：“毕业生早就没有了。”

没有现成的毕业生，许多企业决定选择订单培养。在此次洽谈会上，66家涉煤企业与自治区25所院校经过洽谈，签订了人才培养订单协议62份，订单培养高职、中职学生12230名。

为解决涉煤人才短缺难题，自治区决定采取特别措施，投入6.5亿元资金，构建涉煤紧缺人才培养培训体系。据悉，该培养体系到2012年，实现每年培养涉煤专业技术和管理人才7000人，达到目前培养能力的3倍多，技能人才1万人，达到目前培养能力的5倍，基本满足自治区煤炭、煤电、煤化工产业发展对人才的需要。

根据新疆四大煤炭基地和13个重点矿区的分布，自治区将重点扩建新疆工业高等专科学校，加快新校区和涉煤人才培养基地建设，并在部分工科类高职和中职院校增设涉煤专业，采取与内地煤炭院校对口支援、联合办学等形式，加快专业、师资队伍、实习实训基地建设步伐。

自治区副主席靳诺指出，自治区从今年开始已对采矿技术专业的学生实行免费教育，今后还将对其他涉煤专业的学生给予适当补助，以吸引学生报考涉煤专业。自治区还专门成立了煤炭、煤电、煤化工人才培养工作协调办公室。