如果你想要换工作的理由单单只是对现状不满的话，似乎有必要好好考虑一下，比如说你是因为薪水太低，那么，什么样的薪水才符合你现在的需求?思考之后，你心中就有一个明确的目标了。

你为什么要换工作?什么是你想从事的工作?在你跳槽之前，最好花一些时间，试着回想一下至今为止你所做过的工作。弄清你真正的想法是求职行动的第一步。找出那个不断激励你向前迈进的目标。

换工作

之前请确认什么是你想要的生活?

如果你想要换工作的理由单单只是对现状不满的话，似乎有必要好好考虑一下，比如说你是因为薪水太低，那么，什么样的薪水才符合你现在的需求?思考之后，你心中就有一个明确的目标了。

同样，无论是对于工作内容的不满，还是想从事自己想做的工作，再或是其他原因，也都可以如法炮制。可以说选择新工作等于选择一种新的生活。动机一旦明确了，离成功之门就更近一步了，换工作成功的几率也会大大提升。

换工作只是为了逃避吗?

你会被同事的薪水多少之类的流言所困扰吗?

光凭印象，你很容易对别的公司和工作内容产生憧憬吗?

你会认为工作上的不顺利。都是因为公司所造成的吗?

你是否只想到换公司，而没有想到自己也需要改变?

现在所在公司的人际关系是不是很融洽?

2、看清自己未来的方向

从工作经验中找到你想做的事

如果在可以实现自己目标的公司工作，即使薪水少一点，也不一定会有非跳槽不可的念头。其实为了自己的理想而换工作，一直是许多人跳槽的最重要的原因。如果对于自己想做的事情不甚了解，那该怎么办呢?遇到这个情况时，就可以试着回顾以往的工作内容，从中找寻答案。

首先试着列出以往做过的工作以及从中学到的技能。无论是什么样的工作都有目的，当中会有过程，最后会出现结果。从这些工作内容中所学习得到的技能、感受到的心得、累积的经验就是工作的成就。

现在将你进入公司之后所经历过的事情，详详细细地写下来，在这中间一定可以找出你感兴趣的地方。

将跳槽和人生规划相结合

当你确定换工作的目的之后，可以试着将你跳槽后的情形和你的人生计划进行结合，即使把时间预计到5至10年后也没关系。比如说“我年后要存到1百万”、“年后我将是一位带领数位业务员的项目主管”等等。总而言之，大目标确定后，就要回过头来想一想下一步该做些什么，然后就是全力以赴付诸行动。

另外，在这个过程中往往还会出现新的问题，比如在换工作的过程中四处碰壁。此时重新考虑现在的公司，作出最后的决定也无妨。换工作最忌心情焦躁，要把换工作当作丰富人生的一个手段，如果不换工作也可达到的话，也是一个不错的选择。

试着思考一下你跳槽之后的工作内容

整理出求职或换工作的理由，既是成功求职的基础，对填写简历及面试也相当有帮助。现在试着按照下列项目进行整理：

工作内容：你想从事的工作内容是怎样的呢?例：可以立即显示出自身能力的工作。

公司风气：你向往什么样的企业文化呢?例：该公司不以年龄论资排辈，而以能力大小作为主要工作考核标准等等。

薪水、福利：你希望的待遇及福利是多少呢?例：年薪在几万以上，是否有福利等等。

工作环境：在工作环境中你最重视什么呢?例：公司中每个人都可以拥有一台电脑。

人际关系：在人际互动中，什么是你最在意的呢?例：不拘泥于上下级关系，每个人都可以自由发言。行业：只想从事于某些行业?原因是什么?例：想要在最先进的行业或是有无限发展潜力的行业工作。

行业：只想从事于某些行业?原因是什么?例：想要在最先进的行业或是有无限发展潜力的公司工作。

公司的发展前景：将来你想要在什么样的公司上班?例：除了能够运用到自己的技术之外，自身也能够有所成长的公司。

工作地点：你理想的工作地点、区域在哪里?例：希望工作地点能在车站沿线附近。自身的发展：将来你希望在公司处于什么样的地位?例：希望在公司具有举足轻重的地位。家庭考虑：就你的家庭而言，希望在未来的工作中达到什么水平?例：希望以后能买一幢房子或买一辆汽车。

自身的发展：将来你希望在公司处于什么样的地位?例：希望在公司具有举足轻重的地位。