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年终跳槽擦亮眼睛选准行业
来源: 暂无来源 作者:admin更新时间:2011-09-04

市场分析杭州高新人才开发中心工作人员称,最近不少通信业大公司都在大量招人,像东方通信公司目前就需要招聘机电一体化、自动化、电子信息工程等相关专业20人;计算机科学与技术、计算机应用、通信工程等相关专业20人。而另一通信业大公司——UT斯达康近日就通信、电子、计算机、自动化、数学等专业就需要80人。杭州猎人人力资源开发公司的郎总经理也分析说,虽然去年不少企业退出3G研发,但3G网络始终是手机发展的方向。因此今年不少通讯企业仍将继续网罗3G手机研发人才。此外,滨江高新科教园区仍将有不少国际软件巨头陆续进驻。因此,通讯软件外包人才需求量仍然较大。

新近出版的《2007年:中国经济形势分析与预测》(2007年经济蓝皮书)显示,预计2007年,中国城镇需要就业的人口将超过2500万人,而新增的就业岗位加上自然减员产生的岗位也只有1000万个,供大于求的缺口在1500万个以上。
又到一年年底时,面对当前严峻的就业前景,明年哪个行业就业前景好也成了现在就要认真考虑的问题。赶快随我们一起,做好预习工作吧。
保险金融业:积极储备人才
市场分析中国入世五年,从12月11日起,对外资金融机构全面放开。外国金融公司将会竞相逐鹿中国市场。浙江作为中国经济最富裕的省份之一,这块“肥肉”自然不会被外资银行放过。在浙江的金融市场,明年的中外金融机构将有激烈的竞争。
杭州现在已经陆续有外资金融机构进驻,最为显着的就是今年香港汇丰银行的进入。此外,信诚、光大永明、中宏、泰康等保险公司也都以各种方式早早在杭州打下基础。更有消息人士透露,花旗银行也可能在明年进驻杭州。
机构未动,人才先行。更何况面对激烈竞争的情况下,更少不了人才的争夺。招商银行今年推出了1450个针对毕业生的岗位,在金融机构内吸纳量最大。其中,仅杭州就要招聘136名应届大学毕业生。中国工商银行浙江省分行也要在杭州招聘30名应届毕业生。
有专家表示,与一向吃香的国外金融业的人才相比,本土高端人才也到了厚积薄发的时候。有5年以上国内银行中高层管理工作经验,并具备优秀外语水平的高端本土金融人才将受宠。
推荐岗位:
1.个人理财师:根据一项调查显示,目前杭州市民中74%的人对个人理财感兴趣,41%的市民明确表示需要个人理财。而在中外银行首轮人才拼抢大战中,“个人理财专员”成为外资银行的争夺焦点之一。
2.业务督导,高级管理人才,销售人才:很多保险公司他们要求找一些没有保险业工作经验的,希望找一些优秀公司,比如快速消费行业的,做KA(关键客户主管)这样的慢慢培养。
薪酬水平:保险业所需的一些中高级人才目前月薪都在5千元以上。
通信业:大公司放量招聘
市场分析杭州高新人才开发中心工作人员称,最近不少通信业大公司都在大量招人,像东方通信公司目前就需要招聘机电一体化、自动化、电子信息工程等相关专业20人;计算机科学与技术、计算机应用、通信工程等相关专业20人。而另一通信业大公司——UT斯达康近日就通信、电子、计算机、自动化、数学等专业就需要80人。
杭州猎人人力资源开发公司的郎总经理也分析说,虽然去年不少企业退出3G研发,但3G网络始终是手机发展的方向。因此今年不少通讯企业仍将继续网罗3G手机研发人才。此外,滨江高新科教园区仍将有不少国际软件巨头陆续进驻。因此,通讯软件外包人才需求量仍然较大。
推荐岗位:
技术支持工程师:1、本科或以上学历,计算机或通信专业;2、具备良好的英语听说读写能力;3、两年以上通信工程施工经验;4、有交换机工程经验优先考虑;5、有CCNA等证书者优先考虑。
薪酬:比国内软件业薪酬收入高20%-30%,一般研发人员月薪4000元左右,中级以上研发人员年薪在10万元-20万元之间。
软件业:研发中心与日俱增
市场分析据数据显示,2005年全市软件出口达2.64亿美元,同比增长68.15%。业内人士透露,其中出口日本的软件量占了总出口量的九成以上。今年上半年,杭州一家公司与华东地区六家业界权威企业签订了《定向输送软件人才协议》,为企业培训对口人才。据了解,仅这六家企业,明年的对日软件人才需求量就达1300多人。
目前包括杭州在内的华东地区对日软件外包企业迫切需要大量懂日语、熟知日化、了解日本软件设计风格、具备软件开发能力的软件开发人才和管理人才。
而随着越来越多的国际性大公司在杭州设立研发中心,对于软件人才的需求也是与日俱增。目前微软、摩托罗拉等公司已经在杭州设立研发中心。据悉,考试吧公司在杭州的工作人员也要达到2000人。
推荐岗位:
1.软件外包技术员
杭州猎人人力资源开发有限公司总经理郎越时说,软件外包行业由于涉及国外软件程序的编制,因此除了熟悉IT业知识外,还要求有比较强的英文或日语能力,特别是日语能力。具有两年以上工作经验的求职者更具有竞争力。
薪酬水平:目前,普通技术人员年薪可达二十多万元,好一些的可以达到三四十万元。
2.JAVA工程师
杭州高新技术开发区人才开发中心的工作人员说,最近几家企业都在急招JAVA工程师,有3年以上工作经验,具有独立的项目操作经验的尤其抢手。
薪酬水平:有工作经验的工程师月薪一般5000元以上。
动漫业:要有美术功底
市场分析动漫产业已经被列为杭州市十一五规划的重点发展产业之一。目前,杭州市政府围绕打造“动漫之都”的战略,杭州市推出了15项扶持动漫游戏产业发展的政策,并建立了2.5亿元的动漫产业专项基金。根据杭州市动漫产业“十一五”发展规划,到2010年,杭州市动画制作能力将达到3万分钟,动漫游戏业产值18亿元,带动相关产业收入180亿元。
现在杭州的动漫产业市场上年生产能力达到一千五百分钟以上的动画制作企业已经达到10家,可以自主研发、运营的企业也有20家。杭州的游戏用户数和消费能力就占到了全国的十分之一,初步形成了动漫加工、研发、制作、运营和周边产业开发的产业链。
推荐岗位:
1.动画师:熟练3DMAX,动画感觉佳的有工作经验从业人员尤其受到企业的欢迎。由于目前动漫产业还是一个新兴产业,需要大量的人才,因此动画专业的毕业生也受欢迎。
2.原画师:需要有扎实的绘画功底,最好有画连载漫画或连环画的经历,同时还能熟练使用photoshop等制图软件,并对三维软件有所了解,能进行简单的操作。
制造业:薪酬给付能力提高
市场分析在上个月结束的西博会杭州人才交流大会上,杭州制造业的人才需求独占鳌头。一些大型制造企业纷纷进场揽才。根据大会统计,这些企业共需求经营管理、生产工艺、机械制造和高级技工等专业人才5292名。其中,生产工艺专业技术人才需求1632名,占总需求数的10.20%,从去年人才需求排行榜的第7名跃升为第3名。
打造“工业强市”是杭州的??标之一,现在杭州的制造业正逐步向“现代制造业”靠拢,随着外资机械制造公司不断进入,本地制造企业不断升级,传统机械工业向超精密、电子机械、虚拟制造技术、网络制造技术、数字化智能化技术等方向发展。对于想进入制造业发展的求职者来说,掌握电子、数控、模拟线路等技术都很重要。
推荐岗位:
1.质量控制:三年以上工作经验,英文良好,具备机械背景。
2.生产主管:三年以上工作经验,英文良好,具备机械背景。
薪酬水平:由于目前制造行业人才缺口大,薪酬给付有了较大的提高,这两个岗位的月薪都在5000元至7000元。

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