什么职业最有尊严？

重选职业55%选择公务员

如有再次选择的机会，受访者希望从事何种职业？在众多选项中，脱颖而出的是公务员，所占比例高达55%。在提交该选择的理由时，诸如“收入稳定”、“社会地位高”、“福利好”和“工作压力小”等多次出现。仅有2%的受访者会选择现有职业。

学者点评

中大政务学院副教授郭忠华:

尊严指数也是衡量发展的标准

谈到尊严，我们首先会想到社会对一个人的尊重。其实有尊严与否必须具备一个前提，“仓廪实而知礼节”，人的基本的物质生活条件先要得到满足。现在吃饱饭没问题了，但住房成了难题。就像《蜗居》里演的，姐姐海萍因为没有房子而苦恼，妹妹海藻当二奶也多少有房子的因素在里面。

去年我国的GDP增长8.7%，在世界上都名列前茅，但调查显示，超过一半的人认为在社会上没有得到足够的尊严。这说明一个问题，虽然社会发展很快，但不是每个人都享受到了发展的成果。尊严是相互的，如果社会上只有一部分人觉得有尊严，其他人都觉得没尊严，这就说明社会存在着问题。现在有钱人不少，但农民工、困难群众更多。什么时候底层的人得到尊严了，我们才能说这是一个有尊严的社会。 所以在统计GDP增长的同时，我们还应该考察社会的尊严指数。尊严是个虚的东西，这就需要学术界把它具体化、量化，成为一个实实在在的数据。以前有人研究过“满意度”，这是尊严指数中的一部分。政府要引入尊严指数，学术界也应该研究这个指标。

70%的受调查者表示，再选择职业的话要当公务员。怎么理解这个现象？20年前我从大学毕业的时候，同学们都不愿意去机关，觉得空间小。现在我的学生正好相反，争着去考公务员。相对于市场环境下激烈竞争的工作状态，公务员的收入比较稳定，也不会轻易被炒鱿鱼，这种稳定性本身就是有尊严的重要条件。另外我们国家的官本位意识比较浓，很多人会觉得公务员就是官，值得尊重。尊严本身就是自我感觉到的东西，有了别人的尊重，公务员的尊严指数自然高了。