全球著名的管理顾问公司盖洛普公司曾经就员工对自己的工作环境和工作场所的要求进行了一次问卷调查。经过分析比较，该公司得出员工的12个需要。

这些需要是：

1．在工作中知道公司对我有什么期望；
2．我有把工作做好所必须的工具和；
3．在工作中有机会做我最擅长的事；
4．在过去的7天里，我出色的工作表现得到了承认和表扬；
5．在工作中把我当一个有用的人来关心；
6．在工作中有人常常鼓励我向前发展；
7．在工作中我的意见一定有人听取；
8．公司的使命或使我感到工作的重要性；
9．我的们也在致力于做好本职工作；
10．我在工作中经常会有一个最好的朋友；
11．在过去的6个月里，有人跟我谈过我的进步；
12．去年，我在工作中有机会学习和成长。