求职技巧 |
发布时间 |
如何看待报酬低于付出? | 2012-02-19 |
更多精彩内容请关注中人网,职场频道!,
一个人的工作报酬与工作中的付出等价吗?这个问题人们经常会遇到,不少人或许还有过因此而困惑的经历。事实上,即使在彻底打破平均主义,实行按劳分配的今天,一个人在工作中取得的报酬与其工作中的付出也不可能是完全等价的,特别是在与他人进行横向比较的时候。 比如,个人的工作岗位、职务,对报酬都有直接的影响,而这些东西却不是你能自主选择的。
当工作报酬低于应得之数时,...
[查看全文]
|
|
资深职场人求职落败 简历空泛面... | 2012-02-19 |
有着丰富的工作经验,却往往在或中,因难以充分恰当地表述,而错失良机。近日,记者在采访中发现,不少资深人士,在求职或时,往往容易遭遇不同程度的“盲点”现象。
陆明(化名)原本是个网络编辑,今年5月,他从上海回汉发展,决定转行。根据自己的爱好、专业及工作经验,他向市内几家大型公司投递了简历,分别、媒介人员。原本信心十足的他,竟连一份面试通知都没有收到。
原来,陆明在简历里,首先罗列了自己...
[查看全文]
|
|
猎头感慨:大学生求职应低下高傲... | 2012-02-19 |
19日上午,辽宁省沈阳市人才市场里里外外挤满了因找不到工作而发愁的,“真难啊”,一位戴眼镜的大学生在回答记者提问时,神情沮丧。这些昔日的天之骄子为何会找不到工作呢?记者随机采访了几位“猎头”。
记者来到沈阳市华研电子有限公司的展台前,与公司的“猎头”攀谈起来,在谈话中,记者了解到,他们已经来过几次了,主要想招几个技术人员。当记者问及为什么几次都没找到合适的人才时,“猎头”回答说:“我们招...
[查看全文]
|
|
一听有男友 女大学生求职被拒 | 2012-02-19 |
更多精彩内容请关注中人网,职场频道!,
普通的,却被用人单位问及一些隐私问题,从家庭关系问到恋爱状况。3名应届大学在7月17日的人才会上,因不愿透露自己的隐私,或被招聘单位无情拒绝,或自己愤愤而归。
当日上午,记者在几场招聘会中,对一些高校毕业生的采访中发现,在应聘中遭遇隐私盘问的情况屡见不鲜。重师一姓饶的女生说,她在应聘一家外地单位时,当得知她有男朋友后,立即被拒绝。
毕业生小周在求职时被招聘...
[查看全文]
|
|
求职:获取高薪职位的六个妙计 | 2012-02-19 |
,1、知道自己真正的价值。,2、在适当的时候谈论工薪。,3、不要虚报你原有的收入。,4、不要随口答应或者拒绝一份工作。,5、不要担心自己咨询的问题过多。,6、商讨的时候懂得适可而止。,
虽然钱不是万能的,但当你在的时候,有关工薪的“讨价还价”却是一件十分重要且又必要的事情。以下这六点提议,将会在你谋求职位的时候助你一臂之力。
1、知道自己真正的价值。
协商能否如愿的关键是有力的信息,所以在正式与者交
...
[查看全文]
|
|
求职故事:“说”出来的好工作 | 2012-02-19 |
,更多精彩内容请关注中人网,职场频道!,
谁能用独到的眼光,在时代的夹缝中寻得机遇,谁就能获得成功!
赚钱独立是我高中时便怀揣的一个梦想。于是,刚进大学的我随着一股“打工风”一哄而起,但不久便退出了。主要因为那时出去赚钱的方式不外乎发传单、市调、派送这些。当同学撩起袖管给我看他发传单时和门卫大打出手留下的乌青块儿,作的好友哭诉故意找茬扣押工钱时,我忿忿地想:打工的待遇跟还有什么两样!
于是,...
[查看全文]
|
|
职场应聘,你该注意什么? | 2012-02-19 |
深圳的快速发展与拥有高水准人才队伍紧密相关,其中以经营人才中介为己任的各大功不可没。统计信息显示,在全国各大城市人才流动服务网络的排名中,深圳各大职场以年服务量近五百万人次位居前列。然而,人们发现,在生机勃勃的人才市场中有个别经营者,以不良手法欺骗者。日前,记者走访有关部门,就求职者关心的问题进行。
睁大眼睛看“花招”
在职介所,有部分求职者向记者反映,他们说,如今在许多地方,求职...
[查看全文]
|
|
52万:54万 上半年招聘求职供需两旺 | 2012-02-19 |
哪些人才最受青睐?,1.安全、环保岗位供求比1:0.46,2.物业管理岗位供求比1:0.69,3.销售岗位供求比为1:0.7,4.外贸人才岗位供求比为1:0.83,哪些行业招聘量增幅大?,1.金融保险业招聘岗位增加22.1%。,2.医疗保健业招聘岗位增加19.5%,3.零售业招聘岗位增加17.4%,4.交运物流业招聘岗位增加16.5%,哪些人才遭到冷落?,1.基础财会类岗位供求比1:5,2.文秘类
52万:54万,是上海公共职介机构发布的上半年岗位和人数之比。上半年劳动力...
[查看全文]
|
|
杭州:大学生求职新增担保门槛 | 2012-02-19 |
据今日早报消息,7月,又是一届大学走出校园踏上社会的时候。近日,不少读者向记者反映,除了人们早有所闻的“性别歧视”、“乙肝歧视”之外,不少企业又给者增设了一道新的门槛――担保,即必须有当地常住户口人员的担保,大学毕业生才能获得应聘的岗位。
虽然这种类似“担保人”的担保要求在证券、银行、保险、营销、收银等行业已经“非常普遍”,但其强制性和背后隐藏的对“求职诚信”的顾虑,却引发出了不小的争议。...
[查看全文]
|
|
女大学生求职定位遭遇困惑 | 2012-02-19 |
为求职用尽浑身解数,写真引来“色狼”上司,“美女经济”何时休,
在日益激烈的今天,作为一名女,在时你是选择做“美女”,还是选择做“才女”?
记者在内蒙古各高校采访时发现,“美女”更易得到职位成了不争的事实。这使得不少女大学生在毕业前不惜重金扮美、拍摄写真集,以“美女”的形象作为的敲门砖。
为求职用尽浑身解数
面对多数用人单位“以貌取人”的现实,不少女大学生用各式各样的术“应战”。
21岁的王...
[查看全文]
|
|
求职者应给自己的就业目标明确定位 | 2012-02-19 |
,更多精彩内容请关注中人网,职场频道!,
“你看我适合做什么?”在浦东举行的一次会上,一位者向某用人单位的招聘人员钟先生提出了这样一个问题。钟先生对记者感叹:“连自已适合做什么都不知道的人,要想成功真是太难了!”
之所以出现这种问题,主要是由于求职者本身工作技能不突出,工作经历缺乏个性,造成与岗位的匹配性差,从而在招聘时无所适从。针对这种情况,专业人士建议,求职者首先要对自已进行深入分析,找出...
[查看全文]
|
|
大学生就业:“实战”经验是法宝 | 2012-02-19 |
,更多精彩内容请关注中人网,职场频道!,
当前,不少地方通过举办人才交流会、供需见面会等方法,让大学生与用人单位更多的接触,促进大学生,有的还千方百计为大学生搜集信息、提供就业指导。但关键还要靠提高自身综合的素质,提高“”经验,做到“有备而战”。
两名在河北省2005年首届大型毕业生供需见面会上现场签约的毕业生向记者透露,之所以能这么顺利地找到满意的工作,这与自己平时就刻意锻炼工作能力是分不开...
[查看全文]
|
|
与老板谈薪酬的四大要点 | 2012-02-19 |
1把握大局,忽略不提
绝大多数公司在上无一例外地要求你在信上注明你当前职位的薪水以及申请职位的期望薪水,或许你会这样想,我要到一些公司或企业求职时,、、待遇是和求职者紧密联系在一起和必不可少的。货比三家是做买卖的基本原则,人才,实际上就是自己的过程。如果不提及薪水问题的话,岂不是太过悬乎?
这就大错特错,切记不要先开口,不要轻易地把你对薪水的要求讲出来。倘若你在还未摸清薪水的可能变动...
[查看全文]
|
|
什么时候你可以谈薪水了? | 2012-02-19 |
找工作或时要不要谈薪水,不同的人也会有不同的想法。德国人也许说,给我多少薪水是的事儿,不是我该关心的。当然,老板如果“拎不清”,给出的薪水不符合市场行情,那就走人。跟他讨价还价,有损我们德国人脸面。珠珠也曾听说有一个美国人这样讲他的谈薪经历。某天他看到某学校在美语口语,可是招聘上并没有写明薪水是多少。于是他打过去问:我很愿意来,可是我能问一下我的薪水将会是多少吗?对方回答说:过来面谈。美国人...
[查看全文]
|
|
求职技巧:顺利说服上司为你加薪.... | 2012-02-19 |
据说,又有一位同仁加薪了,你暗自埋怨:“为什么他可以加薪?我却加不了薪水?”
想一想,为什么这些人能加薪,而且有些人似乎是常常加薪?而你为什么总是无法顺利说服上司为你加薪呢?
要求加薪,不应该只是单方面地“告诉”上司,而应该是双向;也就是说,你必须听到上司的声音,依据他的响应与看法来修正你的论点与看法。可惜的是,在我的管理经验中,大约八成的人只是单向告诉,只有两成的人懂得双向沟通。
...
[查看全文]
|
|
求职技巧:用什么认证证书敲开IT.... | 2012-02-19 |
也许你是一名刚出校门、想进入高速发展的IT业的大学,也许是一个厌倦了自己现在的工作或者行业,想趁年轻之际转到IT业闯荡的有志青年……,但几经之后,你发现自己手中的文凭或证书还不足以满足IT公司经理们的挑剔眼光,这时候你该怎么办?
是的,考证是一个明智的选择,因为越来越多的IT企业在时会要求者出示各类资格证书。随着IT业的发展,目前市场上已经有数十种证书可供选择,这些证书或者由知名或由各类教育机构...
[查看全文]
|
|
汉语:成为求职升迁的条件 | 2012-02-19 |
“我没来中国学习汉语之前,尚未意识到它对我会产生如此深远的影响,”韩国人许伦哲这样告诉记者。不久前,他刚刚凭借中国政府颁发的汉语水平考试证书,在韩国一家知名商贸公司赢得对华业务代表的职位。 看到在北京举行的世界汉语大会的盛况,许伦哲也谈起了韩国国内的汉语学习热潮:在韩国,有近200所大学开设了汉语课程,在中学,选修汉语的学生约有13万,汉语考试已经被正式列为韩国外语高考科目。此外韩国民间有100...
[查看全文]
|
|
江苏:知名企业对盲目求职者说“.... | 2012-02-19 |
名企:不欢迎盲目求职者,求职:高要求前没自信,待遇:只要有才能高价又何妨,
本报与江苏省人才市场联合举办的公益性“江苏百家名企人才特选会”现场部分昨天在该省人才市场举行。百余家企业提供的千余岗位多集中在技术人才、部门经理等中高级人才。记者在现场采访时发现,到场的知名大企业由于岗位要求较高,对盲目者说“不”。
名企:不欢迎盲目者
上午9点,记者到招聘现场的时候,场内已满是求职者。五星电器、红...
[查看全文]
|
|
求职路上英语面试问答大全 | 2012-02-19 |
中面对外国连珠炮似的提问,有没有觉得心慌意乱、无所适从?过程中面试尤为重要,回答问题,如果能简明扼要,真诚中肯,合乎老外口味,那么录取机会必定大大增加。当然,有的问题,也要轻描淡写,以免言多必失。本篇摘录了若干面试中出现频率较高的问题及精彩回答,希望能在您求职路上助您一臂之力。
Q: Can you sell yourself in two minutes? Go for it. (你能在两分钟�推荐吗?大胆试试吧!)
A: With m...
[查看全文]
|
|
“台湾求职,大陆上班”渐成风 | 2012-02-19 |
台30名刚踏出校门的,经3周,7月被直接派赴一家计算机的昆山厂工作。当地业人士认为,台湾,大陆趋势逐渐成形。
由于目前台湾年轻人向往汲取大陆经验,加上台湾工作机会锐减,他们的登陆意愿越来越强烈。据该计算机公司人力部门经理介绍,新鲜人可塑性强,可在短期内掌握工作流程,将成为其大陆营运中心基层管理人。
他还说,这种趋势正从高科技扩展到传统产业里更多台资企业。
他强调,轮调到大陆工作已蔚为趋...
[查看全文]
|
|